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綜合優(yōu)勢(shì)

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研發(fā)、技術(shù)先進(jìn)性優(yōu)勢(shì)

　　研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)8人，均為大專以上學(xué)歷，其中高級(jí)工程師1人，中級(jí)職稱3人。鑄造高級(jí)工程師1名，材料工程碩士研究生學(xué)歷，高級(jí)工程師職稱，曾任職于三一重工等行業(yè)龍頭企業(yè)；高級(jí)工藝工程師1名，20余年行業(yè)工作經(jīng)歷，精通油封鑄造、研磨、數(shù)控加工等工藝。公司與西安交大浙江研究院、中國(guó)計(jì)量大學(xué)等科研院所合作成立了產(chǎn)學(xué)研基地，是麗水學(xué)院、麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院、龍泉職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校的定點(diǎn)實(shí)習(xí)場(chǎng)所。公司的研發(fā)中心是浙江省“省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心”，公司2021年度被評(píng)為龍泉市“匠心企業(yè)”。
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材料優(yōu)勢(shì)

　　公司所有產(chǎn)品均采用鎳鉻鉬合金材質(zhì)，經(jīng)過(guò)離心鑄造與熱處理后，材料材質(zhì)緊致均勻，硬度達(dá)到洛氏57度以上。其耐磨性?耐腐蝕性?耐高溫性、使用壽命等性能均達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平，完全可以替代進(jìn)口的同類產(chǎn)品。
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鑄造加工優(yōu)勢(shì)

　　公司采用全自動(dòng)多工位離心鑄造生產(chǎn)線實(shí)施鑄造作業(yè)，鑄件致密度高，氣孔、夾渣等缺陷少，力學(xué)性能高。利用計(jì)算機(jī)模塊和機(jī)械臂精準(zhǔn)控制爐內(nèi)合金液體溫度、合金含量和澆鑄重量，確保鑄件毛坯的材料性能以及尺寸、重量、圓度、平面度等物理特性等均滿足設(shè)計(jì)要求。
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機(jī)加工工藝優(yōu)勢(shì)

　　公司擁有數(shù)控車床、數(shù)控磨床等數(shù)控設(shè)備120余臺(tái)套，分別對(duì)產(chǎn)品的各個(gè)部位按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行不同的機(jī)加工藝加工。尤其對(duì)產(chǎn)品加工過(guò)程中的關(guān)鍵工序，全部實(shí)現(xiàn)全自動(dòng)/半自動(dòng)的數(shù)控加工，以求精準(zhǔn)控制加工尺寸、光潔度、同心度、圓度、平面度等性能要求。
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檢測(cè)與試驗(yàn)優(yōu)勢(shì)

　　“廣力高精密浮動(dòng)油封實(shí)驗(yàn)室”是浙江省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心。擁有三坐標(biāo)檢測(cè)儀、金相分析儀、電子顯微鏡、動(dòng)靜態(tài)密封檢測(cè)設(shè)備、動(dòng)態(tài)跑合設(shè)備等檢測(cè)、試驗(yàn)設(shè)備。公司通過(guò)了ISO9001:2015質(zhì)量管理體系,ISO14001:2015環(huán)境管理體系,OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全體系認(rèn)證。公司產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)施從采購(gòu)到成品出庫(kù)全過(guò)程控制。
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設(shè)備設(shè)施優(yōu)勢(shì)

　　公司坐落于龍泉市回歸工程工業(yè)園，占地面積50余畝，現(xiàn)已投入使用的廠房建筑面積36000m2，建成有標(biāo)準(zhǔn)化的辦公樓、鑄造車間、機(jī)加車間、倉(cāng)庫(kù)、員工宿舍等。2017年以來(lái)，公司一直持續(xù)不斷的推行作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S管理和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，車間現(xiàn)場(chǎng)干凈、整潔。2021年，公司又投資1.5億余元，在龍泉市大沙工業(yè)園購(gòu)進(jìn)土地40余畝，興建專業(yè)化和標(biāo)準(zhǔn)化的廠房設(shè)施，預(yù)計(jì)在2022年底建成投產(chǎn)，達(dá)產(chǎn)后，公司將新增3000萬(wàn)套/年以上產(chǎn)能，新增年產(chǎn)值3.5億元以上。
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管理優(yōu)勢(shì)

　　公司嚴(yán)格恪守APQP產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃，堅(jiān)持正向研發(fā)。自成立以來(lái)，公司不斷引進(jìn)高精尖人才和先進(jìn)的管理理念，截止到目前，公司的研發(fā)、管理團(tuán)隊(duì)中，擁有碩士研究生、EMBA、高級(jí)人力資源管理師等各類中高級(jí)人才10余名。公司積極推行目標(biāo)管理、績(jī)效管理與精益生產(chǎn)，強(qiáng)化制度流程建設(shè)。生產(chǎn)過(guò)程的一切用報(bào)表和數(shù)據(jù)說(shuō)話，執(zhí)行力得到有效改善；加強(qiáng)審計(jì)和監(jiān)督工作，獎(jiǎng)罰分明，責(zé)任明確，管理提升，團(tuán)隊(duì)響應(yīng)速度快，生產(chǎn)效率高。
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文化優(yōu)勢(shì)

　　“廣納厚德，力興科技”的經(jīng)營(yíng)宗旨以及“勇于承擔(dān)，積極分享”的企業(yè)文化已經(jīng)初步成型。在目標(biāo)管理和績(jī)效管理的約束以及“定目標(biāo)、找差距、抓落實(shí)、穩(wěn)步提升”工作原則的指引下，公司上下凝心聚力，目標(biāo)一致，已經(jīng)形成了上下一心，齊抓共舉的良好工作氛圍。